不好意思，故事有点长～真心要求指点，希望大家耐心看完～ 我是in-house设计师，在同一家公司工作了7-8年， 我本来有个阿头，他是在我工作第二年才进来的，我另外还有一个同组的同事N君。 在开始的时候我很不服，认为阿头，只是单纯比我们多做几年工而已，甚至有些技能他也不懂。但他的工作态度和专业程度都一级棒，而且一点上司架子也没有，但就是因为这原因，他驾驭不到我和N君。所以在过后的5年里，上司一直都是拿我们没办法，我们造反他也不怎么教训我们.
【图片来源：网络】 ----------  后来因为trend的转变，工作变得无聊，说好了的training又没有，再加上我和N君各自的兼职又有点成绩，于是整天只花心思做兼职. 我阿头的放纵造就了我和N君变成打工皇帝的pattern, 那时候我认为反正只要有他一天，我们也只能做人脚下的马仔，何须搏杀？ （我一直serve同一间公司是因为这里有我要的自由，可以继续经营兼职 - 让我有很大满足感 ） 那时候我和sales组的同事很亲，直到我发现sales同事拿我和阿头的工作能力做比较，还看不起我，还暗示我不求上进。我开始心里不平衡，我本来也是个有才能的人，我也曾经很热血的，事情怎么会演变至如此？我曾经也很想学新东西但总是轮不到我学，整个工作环境都缺乏动力，于是我爆发了向阿头哭诉！ 阿头说他不懂得当一个好上司，因为他一直没有学好如何驾驭下属，这也是一个恶性循环，因为他看我只爱顾兼职所以就只把菜头菜尾的任务交由我办。 ---------  没想到过了一两个月后（就在去年），N君的兼职捞得风生水起，发达了，直接丢信！请了一个F君来代替。 再过两个月，竟然也轮到我的阿头丢信！我傻眼，我以为在他的“庇护”下可以一直这样混下去的。 我阿头丢信，以我在公司工作了这么多年，很自然的我就上位了，阿头短短的3个月notice根本传授不了我什么！因为他最厉害的就是他的敬业精神，他的脑转得快，他懂得与其他人沟通，他得到其他人的认同与信任，这些东西是无法“传授”的。 ---------  知道自己会上位，我才开始warm up, 但我心里清楚我根本是无法替代我阿头的，我只不过是群龙无首的情况下才被棒上去，而不是因为实力。 我心想只要我坐得上这个位子，我重新学习，就有翻身之日。阿头二月尾离开后，F君自然成了我下属，也有了另一位H君下属。我开始遭到其他组的下马威，别人也会更会留意我和我阿头办事能力的差异。Sales组的人一直以来只当我是noob,我上位后也没有改变对我的态度，而且喜欢越过我来对我的下属施令。 我很不开心，与他们的友谊几次差点破裂。连很亲的sales都如此了，公司里其他人更无需说了，有些人还不懂我是谁，就直接找我下属做事。 我当了阿头之后，很多事一瞬间都关我的事，很多meeting要去，但是别人问到东西我的脑袋又一片空白口zatt zatt。 我这个人脑袋比较单纯，别人问一句，我会只答一句，但我看其他人都可以长篇大论。我头脑很慢，很多事情都是经下属提醒，或者事情过后才会找到对策，总之performance麻麻。 ----------  现在我两个下属F君H君都有各自掌管的任务，两个人都各有优点和技能。 H君是个很勇猛的下属，虽然他的设计技能有待改进，但他有自己的一套想法，别人给的任务来者不拒，在我还在想着如何对应的时候，他整个东西都做好出来了。他还会自动做一些别人没想到可以做的事。 F君性格温婉，刻苦耐劳，她懂得一项很重要的技能，导致很多功夫都要落在她身上。 Sales组的人也老喜欢插队叫她做这样那样。 为了要减轻F君的工作，我开始学习那技能，但由于背景差异，我只学了点皮毛，帮忙她做一些简单任务。 如今也请了新来的J君来帮忙减轻F君工作。 ----------  我老板娘之前安抚我说，当阿头无需要知道各种技能，只要能顺利掌管整个组去完成任务即可。 但我怀疑是不是真的这么简单。也怀疑自己适不适合当阿头，我觉得我唯一的优点可能就是没有上司架子，和下属关系良好 而已。 我很想知道当一位合格的阿头应该要如何？18般武艺对我来说应该是不可能了。 - 当下属的你们，上司又如何掌管你们？ - 当上司的你们又是如何掌管下属？ - 当老板的你们，你们怎样看待你们公司里的各个组长？
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tat94 发表于 22-5-2016 06:04 PM
首先你必须把自己钉进官才 然后叫人推你下海
ic3fish 发表于 22-5-2016 08:26 PM
啊？
意思是怎样呢？
angelol 发表于 22-5-2016 10:10 PM
意思是你不钉死自己 没人推得料你下海
紫祥燕 发表于 23-5-2016 12:08 PM
你已经浪费了几年的学习光阴了。
既然老板娘这么看重你，
就虚心学习，好好工作吧。
先尽量把自己工作做好，下属的，也尽量帮她们解决问题；
从中，你也可以学到她们的优点。
销售员那些同事，就不要得罪他们， ...
bboyed 发表于 23-5-2016 07:59 PM
刘邦是怎么可以坐那么久的皇帝，这就是原因
johannalee82 发表于 23-5-2016 06:59 PM
最重要的是工作的态度。。。从你的言辞之间，我感受到你把责任都推倒你阿头身上，说是他的放纵和软弱，才驾驭不到你们，让你学不到东西，把心思都放在兼职上。。。其实是你自己对工作的专业，责任感和态度的问题。
...
（因为需要下属当场教我）。6306324278 发表于 23-5-2016 09:20 PM
我只是很好奇，你们的兼职是什么?
ic3fish 发表于 23-5-2016 11:00 PM
就online business吧～
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