六州选举在8月12日落幕,吉打、吉兰丹和登嘉楼政府先后列8月13日为假期,森美兰和雪兰莪则在8月14日放假,唯独槟城没宣布特假。 虽然员工的心情因为特假而爽歪歪,但是对于雇主来说会面临到损失。
大马厂商联合会(FMM)会长苏添来更表态,特别假期对企业来说没有直接的好处。 他对《星洲日报》指出,州政府即兴宣布特别假期的决定,对厂商运营及整个供应链带来很大的损害,甚至导致企业生产力损失! 他说,根据过去计算,联邦政府宣布的特别假期,使到雇主一天损失大约30亿令吉,包括业务中断成本及雇主因无法关闭其业务而产生的假期工资。 他强烈促请联邦政府和州政府保持谨慎,尽量避免宣布选举或体育赛事的特假,以免对企业带来不必要的困扰。 另外,大马雇主联合会(MEF)则说,州政府其实没有强制雇主让员工享有特假。 雇联会向会员发出的信函阐明,州政府宣布的特假并不在1955年雇佣法令第60D(1)(b)条文的范畴,也并非在1951年假期法令第8条文下宣布,换言之,州政府并没有强制雇主让员工享有特假。 信函中阐明两种聘雇合约,分别是(一)公司合约规定的假期;及(二)一定数额的公共假期。 信函表示,如果雇主签订集体协议或雇佣条款,即在联邦或州政府公布的所有公共假期中提供带薪假期,他们就必须遵守州政府定下特假的决定。 另一个情况是,如果雇主没有签订集体协议或雇用条款,即只是遵从指定天数的公共假期,而并非联邦政府或州政府颁布的公共假期,雇主就没有法律义务遵守相关州选假期。 无论如何,数个州政府在胜选后宣布特假,让不少商家为此叫苦连天。 马来西亚中小企业公会总会长陈芳心敦促政治人物勿为了讨好人民,而害惨中小型企业! 他以自身开设的工厂为例说,工厂目前有180名员工,倘若因为特假而关闭1天,损失金额恐怕高达12万3000令吉。
马青总秘书胡伟豪也认为,执政联盟须克制特别假期的决定,以避免影响国家的生产力。 他强调,马来西亚已是东南亚国家中,最多公共假期的国家。除了全国性假期,还有州属各类公假,加上近年来,赢了体育赛事、选举胜出都有特假,这种民粹方式已影响经济生产力,削弱国家的竞争力。 他发文告指出,突如其来的假期,让更多人的生活措手不及,例如双薪家庭,就可能需要上班,必须设法安顿好没上学的孩子。 |
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