工作8年没涨薪，得知新人薪水高过自己！　他心寒无预警丢信走人！

28-6-2023 02:14 AM| 发布者: cari-ent3 | 评论: 43

摘要: “原来真正的高手离职都是不打招呼的”，他工作8年未曾涨薪，得知新人薪水后果断走人！

职场上似乎有种现象，经常抱怨公司想要辞职的人，一般始终都会留在岗位上，相反那些平常某不作声的人，就有可能一声不响就突然离职了！

中国职场博主“打工人钱多多”最近收到一位网民的投稿，内容讲述了“原来真正的高手离职都是不打招呼的”。

这位网民在职场上的经历让人深感共鸣。他的一位同事在公司工作了8年，不久前却无预警辞职了，让他惊叹：“前一天还在上班，但第二天早上没见他上班。”

示意图。（图取自网络）

起初，网民还以为同事请了假，然而几天过去了，对方依然没有回到工作岗位。他实在忍不住了，便私下给同事发微信讯息询问怎么一回事，这才得知原来对方早已经离职了。

他指出，这位同事在公司待了8年，但工资一直没有涨过，虽然期间曾多次要求加薪，却未得到任何回应，而且也从来没有听到对方抱怨过公司或表达辞职的意愿。

就在上个月，公司招聘了一位新员工，让这位同事带领新员工，无意间同事得知新员工的薪水比自己还高，于是就将所有应该说的、能说的都传授给了新员工，新员工感激地称他为一个好导师，这也让领导对同事特别满意。

然而，上个月下班后，这位同事就再也没有出现过，只给领导发了一条微信说填好了离职单，还表示可以扣钱，按照公司规定辞职提前一个月，如果急辞需要扣200元（约129令吉），让领导措手不及。

示意图。（图取自网络）

网民透露，领导这些天一直在与同事沟通，但这位对方毫无回心转意之意，只是表示工作累了，想休息一段时间。

他指出，同事在职期间一直以认真仔细的态度工作，且具有强大的工作能力，因此领导们对他也非常认可。

“我知道他离职的原因就是工资（问题），要不然工作8年的地方也不会招呼不打就轻易离开。”

对于同事的行为，网民叹道原来真正的高手辞职都是不打招呼的，有些同事觉得可以趁此机会再与公司谈一下加薪的事情，认为这样匆忙离职有点过于冲动。

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