有同事离职了,有女同事哭得梨花带泪的。 离职的同事,除了人缘很好,也在公司工作了很久,这一走让很多人都不舍得。 职场上,人缘这回事还真是重要。 当然,职场上人缘不好的,要丢信辞职,相信不少同事都会鼓掌称好。但是,为什么只是工作上的同事,然后只是离职,又不是生离死别,仍然有不少人会哭得非常不舍? 朋友说,人都是有感情的啊。 想想,有些人做同事可能是短短几个月,也有些人做同事是几年甚至十多二十年。 如果是周休二日,那么一个星期每天上班至少8小时都在见面,都坐在一起,一起工作,一起吃饭,一起聊天,可能跟家人或老公老婆或男友女友都没这么长时间,能不长感情吗? 女同事哭说,好像失恋一样,哭着哭着又再说,失恋都没有哭到这么惨。 在一家公司里,同一个小组,同一个team的同事间感情会特别好,尤其是共同走过一个又一个的企划,女的就有闺密的感觉,男的就像兄弟般,当team里有人要离队了,万般不舍,就觉得再来上班好像也没什么意思了。 再来,就想起曾经共患难的情景,一起工作时这个同事帮了自己很多,还时不时叮咛自己鼓励自己,自己被客户刁难了被老板照肺了,都有这个同事陪着自己捱过,然后还有很多旁人看起来鸡毛蒜皮的小事,如今都像电影回顾般,走马灯似的在脑海里一幕幕地上映,然后情绪就完全控制不住了,泪水直往下掉。 虽然很想这个同事能继续留下来,但也知道老板其实都挽留不住,自己又怎有办法挽留到?虽然内心是一直喊,为什么你要离开?为什么你要走?但是到了同事要告别办公室时,话到嘴边却成了一句句的祝福,多少想挽留的话,都是和着泪水往肚里吞。 尽管以前共同事时,都常会相约吃饭喝茶,那是一种Jio了就走的豪气,不多废话的。可是到了同事离职,说一定要再约你吃饭喝茶,却变成了"好的好的,找一个时间"。因为同事的欢送餐叙排得满满的。 终于到了临别,到了最终要离开的一刻,大家都超级不舍,都哭惨了。 第二天再上班时,看到同事收拾整齐,空荡荡的座位,心中又是一酸,又偷偷跑去厕所哭了,然后发个简讯给前同事,说"好挂住你啊",然后回讯里又是一个又一个的哭脸。 过了一个星期,空荡荡的座位有了新同事,大家又开始打招呼,聊着聊着慢慢熟悉了。 终于跟前同事约好吃饭喝茶,说着笑着还是一样的开心,说好下一次再约,好的好的可能下一次见面,是三几个月后的事了。 慢慢的,曾经谈得很多的工作上的事,尤其是办公室里的八卦是非,渐渐无法再谈了,因为那些是非八卦,不再是彼此熟悉的了。大家聊的更多的,可能是生活了,又或者,其实越来越没什么好聊,就只剩寒喧,问候了。 当有一天,彼此都只是传送"长辈图"来问候时,你也懂了,为什么大家总会说,离开,就是成长的一部分,也是成长的开始。 |
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