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“你有10年的经验；还是一个经验用了10年？” 忘记从哪里听过这句话，不过好像很有意思。 上班久了，变成某公司的老臣子，对部分人来说或许是好事，但换个角度想，同样的工作做久了，只会让你越来越穷，难以进步，原因有3，看看《征途创业网》怎么说：
 【图来源：网络】 1）公司方面：需要能创新的人才 每个人进公司的时候都是小白，起步是一样的。差距会在工作不久的时间体现。有些人循规蹈距，生怕犯错，领导安排一步他就做一步。这样子，表面上是对领导的听命，实际上得不到领导的青睐；有些人能带着思考去做事情，领导说一步，他已经想到了后续的几步，提前做了各种准备。从而让领导用的很省心。这样的人往往最先得到薪资的增加和职位的晋升。 2）自身方面：只是跟着公司成长，随大流 很多人工作没有主动思考，当一天和尚撞一天钟建成Hea过，不主动。更多的是被动的成长。举个例子，公司业务安排下来，就跟着业务向前走。公司有什么业务，自己就掌握哪些能力，如果公司突然砍掉这些业务。那么就会成为首先淘汰的对象。 连华为的任正非说过，华为不会去养无用的人。 3）不会刻意去训练你的领导力和思维 刚进入职场那年，很多人觉得把自己的东西做好就行了。但时间稍久，就会知道领导力也是非常重要的能力。通俗地说，你现在是个普通员工。那么你就站在你主管的角度来为自己安排任务。如果你是一个部门主管。那你就放在总经理的角度思考问题。不要求别人，只要求自己。 职场的丛林法则就是，物竞天择，适者生存。每天朝九晚五的工作，给我们到底带来了什么，有些人在职场上越来越值钱，有些人却越来越贬值。工作越久越穷，这些值得我们好好的思考一下。必要的做出一些改变，不仅为自己，还是为家人。 *这篇文章由铁饭网授权转载*
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Richman-S: 我在前公司待了很多年，过后去interview时还被面试官酸，所以可见现在年代不同了。你在一间公司待越久就代表你越无能。除非你是在公司待到月收入几十千啦。
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