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kennyteoh818 发表于 24-5-2019 09:29 AM 如果年龄超过45/50 就忍。 如果还年轻就不应该留
wwuuhhss 发表于 24-5-2019 09:52 AM 上一楼的说得对, 可是可以离职,但是先找到工作先才决定走人
Jinjinjan 发表于 24-5-2019 09:20 PM 你都写到这样了,还有留下的理由吗? 不过要有本事找到工作才跳,不要匆匆忙忙换工,然后从一个火坑跳入另一个火坑去。
cumonew 发表于 24-5-2019 10:25 PM 留下來的是傻子。
bae1025 发表于 24-5-2019 11:11 PM 当你可以列出来这些事项的时候其实你也有了答案
HRforIT 发表于 24-5-2019 11:31 PM 我想不到还有人要留…… 通常会这样问的,都是选择有限的吧。 另外,第一第二点其实没什么。。。 员工不要有太多幻想 会这样期待的,是容易被老板上司俘虏的人,呵呵
alexchng399 发表于 25-5-2019 05:06 PM 是时候往外看多一份兼职,别去纠结做着的公司将会如何的发展下去,最重要是自己有多另一份额外的收入和机会。
sifuking 发表于 25-5-2019 06:19 PM 还不走等运到吗?
Daewood 发表于 25-5-2019 10:30 PM 早走为上策
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