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老板与我与他的舅子
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事情是这样的,为什么老板升他舅子不升我？我在这领域行业少少已经五年多了,目前在这家公司已经一年十个月就业！我已经被这问题困扰了两个星期。非常心里不平衡跟不屑。甚至有股冲动想找老板询问清楚。
论经验能力，一直以来，我的表现独立，能够解决的我都亲自解决，甚至利用自己的办法，但得到的都是恶评，事情总解决了，但是老板过后还是不卖我帐，总是shoot我大大力，你就是做东西，没有交代，总是独自解决，不预先告诉我！还有你上头，一直有跟我说，你都不尊重他！每次讲的办法你都不跟他。。总是做出自己的那一套，虽然好运解决得到。不过，我接下来要看到你就是配合他们，遵守我给你们的程序。。但是，往往那些方法，都是复杂性，我才会想用自己那套解决，问题每次都处理好来，并不是像老板这样说的。。！！不过我承认，我跟我的上头关系不怎么好，因为他处理方式，基本上是每件事情都需要经过我老板的决定，无论大小！而且更离谱的，他是完全不像解决方案，就直接打电话听取老板给他的意见？这样我要如何进步？对吗？
我怎样都比他舅子来的广，而且重点他的舅子也是我从中guide起来的！这样说起吧，大致五个月之前，老板要多开一家outlet，他第一时间就和我谈说，暂时我还很难定论要谁去打理，不过我得告诉你们那家outlet做起来，你们全部都有份！我应该大致告诉你，我的方向是这样的，暂时调舅子过去先，你们轮流负责。。自从我听了这话之后，他还有找我谈，都是好听话，你好好做，我暂时要继续观察你。你想啦，公司过后还有谁值得我相信？我连最不想告诉你的话，都告诉你了。。JIMMY嘛就是你了。。继续等机会ok吗？最后可想而知舅子上位，，居然不是我是他？无奈，他舅子才一年多经验。。他选择了他，还有跟我讲这种话。。。我该如何是好？？
我已经准备好了，各位前辈请指教。。。 |
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发表于 26-3-2014 01:06 AM
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做事没有交代,很难上位的。
因为公司不是你一个人。
不论你多能干，得不到信任，就没有机会
不管去到哪里也是一样 |
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发表于 26-3-2014 01:49 AM
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寻找新的舞台。
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发表于 26-3-2014 01:52 AM
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老实说，听你这样说，我个人的感觉是：你的交际手段很烂~~~
会做事但是不会交代的人，我是老板我也不想用，理由是做得好，我会觉得是应该的，做得不好，那我会觉得为什么没有事先问过我这个老板，记住，有什么冬瓜豆腐，负起那个亏损责任不是你，而是你老板...
就算你觉得老板做法不好，你也可以解释给他听，让他了解哪个方法比较好，而不是自己来...
老板永远都觉得：做好是应该的~~~ |
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发表于 26-3-2014 02:59 AM
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做事想要独来独往的话,等你做了老板再说吧..你老板很明显想要看到team work,而不是个人Solo,而且老板要你这样做,你偏不听,间接性的说你老板或上司不行,你比他还行...gif)
不懂我说的对不对,这只是我个人意见.. |
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发表于 26-3-2014 06:25 AM
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楼主 |
发表于 26-3-2014 07:36 AM
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四智武童 发表于 26-3-2014 01:06 AM 
做事没有交代,很难上位的。
因为公司不是你一个人。
不论你多能干，得不到信任，就没有机会
恩，这也是我刚刚才领悟到的！接下来，已经找到新东家了offer也较好，只要时间适应。毕竟新的地方需要时间习惯！
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楼主 |
发表于 26-3-2014 07:37 AM
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阿公 发表于 26-3-2014 01:52 AM
老实说，听你这样说，我个人的感觉是：你的交际手段很烂~~~
会做事但是不会交代的人，我是老板我也不想用， ...
谢谢这位前辈的意见，不过有什么可以分享的吗？比如：交际手段？
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楼主 |
发表于 26-3-2014 07:39 AM
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变态宝贝 发表于 26-3-2014 02:59 AM
做事想要独来独往的话,等你做了老板再说吧..你老板很明显想要看到team work,而不是个人Solo,而且老板要你这 ...
好的，有错就要敢敢说出来，很暗锤的，明明机会就在眼前，只不过得不到他们的信任，怎么说都好我自己也有问题！
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楼主 |
发表于 26-3-2014 07:39 AM
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舞猫猫 发表于 26-3-2014 06:25 AM
你做不到老板的要求啊。。。
打个比如，，请分享
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发表于 26-3-2014 08:23 AM
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在工作生涯。。。
有时候交际能力比你的实力还要重要。。。
想上位？？ 多多少少也要会拍一点马屁的。。 .gif) |
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发表于 26-3-2014 08:35 AM
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不kik不捉 发表于 26-3-2014 07:39 AM
打个比如，，请分享
你自己都说了
总是shoot我大大力，你就是做东西，没有交代，总是独自解决，不预先告诉我！还有你上头，一直有跟我说，你都不尊重他！每次讲的办法你都不跟他。。总是做出自己的那一套，虽然好运解决得到。不过，我接下来要看到你就是配合他们，遵守我给你们的程序。。
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发表于 26-3-2014 09:38 AM
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不kik不捉 发表于 26-3-2014 07:37 AM
谢谢这位前辈的意见，不过有什么可以分享的吗？比如：交际手段？
至少先做到事事交代，让你老板或上司知道你在干嘛...交给你负责的东西进展如何等等...不然你老板或上司看到你频繁去厕所还是接电话或者去pantry冲咖啡，都会让他们觉得你很闲...
老板或者上司交代你做的东西，有时候会告诉你如何做，而这方法是他们自己想出来的，要你跟他方法做，可能背后有其原因，可能他熟悉这方法，方便他回答老板，可能这方法方便他回答客户。
但你不照他意思做就算了，也不告诉他，还自把自为，用自己方法做，老板问起的时候口哑哑，谁懂你做了什么，老板责怪上司为什么控制不到下属，又被鸟一轮，到时候要迁怒于谁？还不是你...
所以先从事事交代做起吧~~~
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发表于 26-3-2014 09:43 AM
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你有看“叛逃”吗？
感觉你就像戏里的莊有正
从你的陈述当中，只让我感觉你目无中人，即使你是有料到
但是从老板的角度，他有他自己的顾虑，但是你不遵从上司的指示，虽然最后你是解决问题，都只能算是个案。
如果每个员工都用自己的方式去做事，不交代，那老板要怎么管好一间公司？公司也是要有制度的 |
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发表于 26-3-2014 10:04 PM
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不kik不捉 发表于 26-3-2014 07:39 AM
好的，有错就要敢敢说出来，很暗锤的，明明机会就在眼前，只不过得不到他们的信任，怎么说都好我自己也有 ...
只能怨自己命运不好,这次不是输在实力,是输在没有关系..
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发表于 27-3-2014 07:23 AM
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发表于 27-3-2014 08:32 AM
来自手机
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家族生意，多数都是升家族成员为先。
如果你自认有料，何不自立门户? |
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发表于 27-3-2014 11:05 AM
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楼主 |
发表于 27-3-2014 10:27 PM
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pkcool 发表于 26-3-2014 08:23 AM
在工作生涯。。。
有时候交际能力比你的实力还要重要。。。
想上位？？ 多多少少也要会拍一点马屁的。。 ...
能不能具体的给一些，例子。。 |
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楼主 |
发表于 27-3-2014 10:29 PM
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阿公 发表于 26-3-2014 09:38 AM
至少先做到事事交代，让你老板或上司知道你在干嘛...交给你负责的东西进展如何等等...不然你老板或上司看 ...
还有吗？？多给一些例子我好吗？还有建议。。
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