男人喜欢一个女人会有什么行动？

杨妮

渺茫希望 发表于 18-2-2021 07:19 AM
追帐的秘诀是。。。
要够烦人
每天追，追到顾客不能顶了
自然就会还你钱

公司不是看得起我
应该是要找机会辞退我吧
如果公司需要减headcount
这个新的部门都不是做operation related的
到时候被砍的就 ...

所以你是每天都打电话给客户追账？客户不会一听到你的名字就盖你电话今天早上接到一通电话，bad debt collector打来的，好奇这种专业追账佬是不是用淋红漆来追账的

别想这样多啦，公司要辞退你干脆炒你鱿鱼就好啊，干嘛还要动作多多，既来之则安之，用积极的态度去接受公司的安排吧，总之每个月定定有薪水拿其他的就别想太多。

Review payment是做什么的？
现在这样的行情起薪和花红的确不容易，不过至少比起那些现在因为疫情而失业或者被减薪的人好咯

每个员工都是公司的资产，没有分大部门小部门的啦，每个岗位都会对公司做出贡献，就连清洁阿婶对公司也有贡献

杨妮

渺茫希望 发表于 18-2-2021 07:22 AM
这个疫情拖慢了进度吧
通常酱的project需要多久时间完工啊？

你的屋子怎样了？
有成吗？

是的，所以客户那边现在在赶工，整场工程要在3月底交货

用多少时间来完成通常都是客户来set给我们的，不过通常都不准的，我经历的每一场工程都是迟过预定时间的，没有一场是准时的，我们只能尽量跟着工程的进展来配合，最重要没有中LAD就好了
BM这场共客户叫我3月头开工，3月底交货，总共有50多间

还没买啊，现在这样的行情还是再观望多一些时间，而且我现在住着的房子也要租出去，现在要把房子给租出去也不容易
之前给的定金就还放在发展商那边，反正直到现在我定的单位都没有别人来跟我抢

杨妮

地产经纪.约翰 发表于 18-2-2021 01:47 PM
那么大哥哥吗？

也不是大哥哥

preciousme3344

我朋友刚在sugarbok认识个男的，那男的照三餐跟她打招呼，应该是对她有意思吧

preciousme3344

渺茫希望 发表于 18-2-2021 07:22 AM
这个疫情拖慢了进度吧
通常酱的project需要多久时间完工啊？

你的屋子怎样了？
有成吗？

现的屋子好像很好卖，因为很多人要现钱周转之类的

渺茫希望

石後 发表于 18-2-2021 10:12 AM
哈哈哈。。。
小瓜还小。。。
所以我还可以应付学习程度的。。。

我真的不知道。。。
如果真的全部人都要打。。。
那么就打咯。。。

也是pun
等你的小瓜上小学时
你就会比较头痛吧
听说现在的小学程度
比起以前的小学程度难很多

我也不懂
应不应该打
看到一些新闻
有人打了疫苗有副作用之类的
有点怕怕
感觉打也不是
不打也不是

渺茫希望

杨妮 发表于 18-2-2021 08:38 PM
所以你是每天都打电话给客户追账？客户不会一听到你的名字就盖你电话今天早上接到一通电话，bad debt collector打来的，好奇这种专业追账佬是不是用淋红漆来追账的

别想这样多啦，公司要辞退你干脆炒你 ...

我不打电话追帐的
我是发email追salesman
Salesman去追顾客的
公司不给我直接追顾客的帐
说要Salesman追因为是他们的顾客
所以顾客不会听到我的名子
只是Salesman看到我的email就sien了
我也不懂Bad debt collector是怎样追帐的
可能每天派人去那间公司骚扰欠债人吧

公司没办法炒人鱿鱼
因为炒人鱿鱼是需要赔对方钱的
除非有证据证明那个员工违规
公司没有钱
所以要搞三搞四来让那个人自己辞职
他们就不用赔钱了

昨天我公司高层又演另一出印度戏
原本说的那个restructuring计划还没有定夺要不要实行
昨天叫我的上司去开会
说offer我的上司调职去HR
你觉得这是什么情况？
我们都认为高层是要对付我的上司
才offer他调职去别的部门
根本就不同领域
我上司也是专业的会计师
也没有什么HR文凭
无端端offer他去做HR
这当中肯定有鬼
现在看清楚了
这公司高层只会对付
有能力和为公司付出的人
接下来我要学其他同事
什么都不知道
来过日子就好了
其实真的对高层有酱的举措感到很失望

Review payment就是review account payable做的payment咯
他们要还钱给supplier，我就要review看看document，还的数目和对象对不对
简单来说就是检查Account payable的工
现在是没得说薪水的事
但是这间公司原本也不是每年都有得起薪的
起薪也不是看工作表现的
所以这里很多人都不会去表现
不会努力工作而且到处闯祸

不是每个公司都认为员工是他们的资产
有的公司觉得员工是一个累赘
如果公司把员工当成资产那就应该好好保护珍惜他们拥有的资产而不是糟蹋他们所谓的资产

地产经纪.约翰

杨妮 发表于 18-2-2021 08:53 PM
也不是大哥哥

难道是小弟弟？

渺茫希望

preciousme3344 发表于 18-2-2021 10:11 PM
我朋友刚在sugarbok认识个男的，那男的照三餐跟她打招呼，应该是对她有意思吧

三餐打招呼的不一定是对对方有兴趣吧
朋友也是会三餐打招呼
也有能是不懂要怎样开始聊
就来一个酱的开场白

渺茫希望

preciousme3344 发表于 18-2-2021 10:13 PM
现的屋子好像很好卖，因为很多人要现钱周转之类的

是啊
现在要卖屋子的人多
买屋子的人少

石後

渺茫希望 发表于 19-2-2021 06:45 AM
也是pun
等你的小瓜上小学时
你就会比较头痛吧
听说现在的小学程度
比起以前的小学程度难很多

我也不懂
应不应该打
看到一些新闻
有人打了疫苗有副作用之类的
有点怕怕
感觉打也不是
不打也不是

哈哈哈。。。
小学的也还好。。。
中学的就不太行了。。。
哈哈哈。。。

就是咯。。。
真的是左右为难的。。。

杨妮

渺茫希望 发表于 19-2-2021 07:16 AM
我不打电话追帐的
我是发email追salesman
Salesman去追顾客的
公司不给我直接追顾客的帐
说要Salesman追因为是他们的顾客
所以顾客不会听到我的名子
只是Salesman看到我的email就sien了
我也不懂Bad d ...

你不用直接面对顾客那就应该还好，就由你的salesman去淋顾客红漆吧

最讨厌这种公司，要裁员节省开销就光明正大跟着劳工法令来处理啦，做埋那些小动作来逼员工走
你的公司高层竟然对付有能力和为公司付出的员工？
这样的公司还会有前景么？
难怪现在要做埋那些印度戏来逼走员工来节省开销。完全就是管理不善

review看看document，还的数目和对象对不对这些工作不是应该由approve payment的那个人做的咩？你的公司是用支票还是online banking的？
你应该是时候认真做准备跳槽了，account这一块应该会有很多机会的，努力找一定会有适合的，加油


一间公司没有员工的付出与支持，那间公司还能够继续经营下去么？
员工当然有好的也有不好的，要赏罚分明，要尽量留住人才这样公司才可以sustain下去

杨妮

地产经纪.约翰 发表于 19-2-2021 11:47 AM
难道是小弟弟？

也不是

地产经纪.约翰

杨妮 发表于 19-2-2021 02:19 PM
也不是

那是。。。。。

preciousme3344

石後 发表于 19-2-2021 01:14 PM
哈哈哈。。。
小学的也还好。。。
中学的就不太行了。。。
哈哈哈。。。

就是咯。。。
真的是左右为难的。。。

价位低的很好卖尤其是踩地的

石後

preciousme3344 发表于 19-2-2021 08:55 PM
价位低的很好卖尤其是踩地的

哈哈哈。。。
什么事情？？？

蓝色长今

渺茫希望 发表于 19-2-2021 07:16 AM
我不打电话追帐的
我是发email追salesman
Salesman去追顾客的
公司不给我直接追顾客的帐
说要Salesman追因为是他们的顾客
所以顾客不会听到我的名子
只是Salesman看到我的email就sien了
我也不懂Bad d ...

希望，请给我你的 email................



















................ block 了你。

渺茫希望

石後 发表于 19-2-2021 01:14 PM
哈哈哈。。。
小学的也还好。。。
中学的就不太行了。。。
哈哈哈。。。

就是咯。。。
真的是左右为难的。。。

是啊
中学的更难咯
下个月小学就要开学了
不知道是不是好事

不知道会不会疫苗还没打
就集体自然免疫了

渺茫希望

杨妮 发表于 19-2-2021 02:18 PM
你不用直接面对顾客那就应该还好，就由你的salesman去淋顾客红漆吧

最讨厌这种公司，要裁员节省开销就光明正大跟着劳工法令来处理啦，做埋那些小动作来逼员工走
你的公司高层竟然对付有能力和为公司付出 ...

是啊
不用我去泼顾客红漆的
只是要泼salesman红漆罢了

同意你说的
我也是不喜欢那些做小动作逼走员工的公司
要辞退那个员工就说
在那边假惺惺说什么有潜能去别的部门啊
想到火都来
就是看了几个酱的case后
就更加想不干了
老实说
这间公司只适合要过退休生活的人
那些有冲劲，有理想的员工都一个一个跑了
这公司基本上已经没什么前途和钱途可言
而且高层有很大的问题
没有方向，做了很多u turn 又 u turn的决定
那些不能perform的员工就把他们留下来
不会对付他们
他们的工作都推给其他人做
不能顶的就自己辞职
持续循环这种情况

Payment本来是开支票的
今年才开始Online banking
我也不懂为什么Payment process要那么多人
Account payable做payment了就pass给我review
然后我就pass给treasury去upload payment进银行
然后pass给她的上司verified
然后再route去给我的上司approved
再route去给financial controller approved
做一个Payment就需要那么多人重复查了又查同一个document
现在有跳槽比较难
最怕跳去一间即将倒闭的公司
所以才卡在这间公司那么久
你又不要请我

现在是打算一边找工一边继续跟他耗下去
找到比较好的工作才跳槽
或许我跳槽的时候
这间公司也差不多了

渺茫希望

蓝色长今 发表于 19-2-2021 11:18 PM
希望，请给我你的 email................



















................ block 了你。

哈哈
你又没有欠我钱
酱怕我咩？