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发表于 24-4-2013 02:26 PM
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周星星同学 发表于 24-4-2013 01:01 PM 
厉害做人。。。
现在的职场这种人当道...
希望他不是过山车吧...
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发表于 24-4-2013 02:52 PM
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先不说新人只做2年~~但有些人SPM做事的经验比较成熟看的东西比较有远见,不回像刚出社会的大学生那样自大~在职场自大=欠骂.gif) |
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发表于 24-4-2013 03:08 PM
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weiwei318 发表于 24-4-2013 02:52 PM
先不说新人只做2年~~但有些人SPM做事的经验比较成熟看的东西比较有远见,不回像刚出社会的大学生那样自大~在 ...
其实我觉得文凭并不代表什么，有些公司非常在乎，但也有些公司比较在乎经验。
我有位朋友也是没有文凭，但是抱着谦虚，努力肯学的态度，而且办事能力好，他也一样可以晋升经理的位置。
他也和下属打成一片，在外面的人际关系也处理得很好。
我觉得人格远比文凭重要。抱歉，没有表现能力，只靠擦鞋晋升的人，恕我不会欣赏。
这样对其他默默耕耘，争取表现机会的同事非常不公平。 |
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发表于 26-4-2013 10:16 AM
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这没什么大不了~ |
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楼主 |
发表于 26-4-2013 11:45 AM
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onlygillian 发表于 26-4-2013 10:16 AM
这没什么大不了~
其实比起其它公司，这些真的没什么大不了，只是憋着心里不爽快，在这里分享讨论而已。
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发表于 1-5-2013 01:16 PM
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当你在埋怨的时候，为什么不学习他的方式来达到你的目标呢
至少，你觉得他很狗腿，可是，你不可否认他在社交方面很出色吧？
不要以为擦鞋足够上位，有很多是我们看不到的，不要用你的以为来看别人
这个世界其实很大，你可以看更远一点
共勉之 |
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发表于 20-5-2013 04:22 PM
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人就是要這樣吃腦才能活阿...勤勞是古代了.... |
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发表于 28-5-2013 11:49 AM
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bladeknight 发表于 1-5-2013 01:16 PM
当你在埋怨的时候，为什么不学习他的方式来达到你的目标呢
至少，你觉得他很狗腿，可是，你不可否认他在 ...
是的，可能很多面我们是没有看到的。
无可否认，他是很勤力的一个人，他并不是那种只会擦鞋，但是什么都不付出的人。
这点我很欣赏他。可是处世待人的部分，很抱歉，我觉得这并不是他的强项。
他可以小声很有礼貌的请这位同事帮他处理事务，转过头可以在我们的面前说这个人的不是。
我和他一起共事，多少也清楚他的为人和作风，他的社交圈子仅仅酒肉朋友而已。
之前有家公司和我家公司合作，很赚钱，公司很重视，他可以常常都拨时间去找那个负责人谈合作情况，那个负责人也常来找他喝茶谈天，感情要好。
之后这家公司生意不大好了，负责人也换去另外一家公司，没有和我们公司合作，甚至有些竞争的元素，他就没有和那个负责人来往了。
我有问他，为什么没有找那个负责人了？之前不是很要好的吗？他说公司管理层不喜欢我们和竞争对手来往，所以也不再找他了。
这样算是职场上的社交吧，没有真心的朋友。
他可以在管理层面前装小猫，在外面却要装披着老虎皮的小猫。
本帖最后由 麽麽茶 于 28-5-2013 11:53 AM 编辑
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发表于 28-5-2013 11:52 AM
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yytube 发表于 20-5-2013 04:22 PM
人就是要這樣吃腦才能活阿...勤勞是古代了....
我们处世不够灵活，不转弯，很吃亏。
有时候想要讨论改革等，但是管理层会觉得我们就是那群滋事份子。
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