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企业规模有大有小，无论在什么类型的公司上班，最重要是适合自己。一名上班族日前抱怨，自己从大公司换到现在的小公司工作，结果发现自己从上班族“降级”为一只社畜，让他苦不堪言，觉得不适合继续待下去。  示意图。（图取自网络）
这名打工族是向面子书专页“Ricebowl铁饭网-解决您的求职难题”投稿，讲述自己职场上面对的各种糟心事。原PO表示，自出社会以来前两份工作都是大公司，前后共做了5年一直都相当顺利，虽然期间会遇到有挑战性的工作，但不至于会有做不下去的感觉。 做了几年认为想要跳出舒适圈，便尝试到小公司工作，并在5月份进入了现在的公司。他坦言，起初觉得公司给的薪水还算不错，老板看起来也似乎蛮亲切，告诉他“有重要的责任需要我扛起来，我觉得没问题，有感觉被需要。” 然而现象是美好的，原PO在第一次进入小公司后才发现，内部的工作量不是一般的“变态”，员工做事的文化也没有条理乱七八糟，而且老板经常一时兴起就会更改项目的方向，反复无常的态度让人吃不消，“尤其是我来担当leader的话就更加头痛，也很压力。” 他也抱怨，公司的加班文化很严重，不仅需要时常加班到晚上10点多11点，还没有加班费，若向老板提出聘请员工增加人手时，得到的回应都是“被打太极带过而已。”  示意图。（图取自网络） 各种让人烦恼的事，让他开始怀疑自己是否做了正确的决定。他提到，大公司做事都有完善的系统，且看重长期利益而不只是看到短期的效果不好就放弃，“小公司的作风就很让我无奈，老板其实也只是坐下来听听你的意见，然后继续一意孤行。”  （图截自面子书专页“Ricebowl铁饭网-解决您的求职难题”） 如今自己亲身经历加上朋友听到的故事，让原PO觉得规模小的公司实在不适合打工族，不免开始考虑是不是应该重新找回大公司的工作。 该文章发布后，不少人都认为在大公司工作对个人前景会比较好，劝他赶紧找回大公司的工作，有人就指出，小公司通常需要包揽各种工作，虽然一些公司会给比较多的薪水，但一般都是和工作量不成正比，“体验过就好，你会珍惜前公司带给你的福利。”  （图截自面子书专页“Ricebowl铁饭网-解决您的求职难题”） 有网民就直言，小公司之所以小，要不是还在发展中，就是因为没有工作没有一套有条理的系统，应征的时候见过许多类似的情况，要求员工身兼多职，“挂羊牌卖狗肉”。  （图截自面子书专页“Ricebowl铁饭网-解决您的求职难题”）
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