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发表于 24-3-2021 12:49 PM
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你report给谁就放谁。如果你不爽你report的人,也可以放HR最大粒的那个人。 |
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发表于 24-3-2021 01:00 PM
来自手机
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放公司CEO |
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发表于 24-3-2021 02:06 PM
来自手机
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放你的superior
部門manager 也可以
然後可以cc HR, 那就沒有挽留的餘地
To: XXX
Cc: HR Department |
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发表于 24-3-2021 02:13 PM
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发表于 25-3-2021 10:29 AM
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你的offer letter應該有註明要跟誰報告嘚吧? 那你就放他的名字 |
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发表于 25-3-2021 10:30 AM
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发表于 26-3-2021 11:06 AM
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发表于 28-5-2021 04:15 PM
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第一,先看公司的规模,如果只是少过20个人,这个CEO的头衔是多来的。如果是5、6千人的企业,写给 CEO 就是没见识了。正确的答案是第7楼,写给 HR,如果公司小到没有 HR,抬头放公司名称,因为法律上公司是一个entity,可以到法庭告别人,也可以被人告。 |
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发表于 30-5-2021 10:52 PM
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你该不会是第一次辞职吧。 |
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发表于 3-6-2021 10:46 AM
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当然是TO 你的上司,然后CC HR. 不是TO HR, CC 上司,你别搞反了。。。
HR 只是Middle man 而已,他无权要不要挽留你,而是你的上司才是重点,他是可以选择要还是不要挽留你。。。 |
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发表于 17-6-2021 10:04 AM
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发表于 18-6-2021 11:13 PM
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mei3yun4__ 发表于 17-6-2021 10:04 AM
对我也一样。
还会强调日期呢。呵呵
只能說。。。我們都有經驗
哈哈哈哈 |
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